提示

 

为做好我校今年毕业班学生顶岗实习暨推荐就业工作，经学校研究，依据教育部、财政部、人力资源和社会保障部关于印发《职业学校学生实习管理规定》的通知（教职成【2016】3号）的精神，现决定面向全国幼儿园（培训机构或相关用人单位）进校园招聘，现将有关事项公告如下。

一、校园招聘原则

1、双向选择原则，招聘单位在招聘过程中要尊重毕业生的职业选择，在择优的同时，要服从与接受学校应对部分学生的适当安排。

2、公平原则：招聘单位要给予毕业生（实习生）平等的获选机会。

3、认同原则：招聘单位在招聘过程中要侧重与单位价值趋同的认识。

4、准确原则：招聘单位在招聘过程中要准确预测到毕业生半年的工作表现。

二、招聘毕业生（实习生）具体实施细则。

1、预选电话或来人拜访学校。

要求将招聘计划与学校沟通，确定宣讲面试时间。

联系部门：市教师进修学校教务科       电话：0759—2201175

联系人：李老师13543558388  方主任：13828264802  蔡主任：13827178113

2、招聘单位必须准备好相关宣传资料，尤其是工作环境条件及待遇。

3、有意进校园招聘的单位，需具有合法资格的。

4、拟进校园招聘单位，需于4月28日前来人或来电与学校教务部门联系，填写相关招聘信息表，以便学校安排招聘时间。

5、进校园招聘单位：需与学校、学生，未满十八周岁的还需监护人三方协议签订。

湛江市教师进修学校

2017年4月10日